Guvernul propune noua lege a pensiilor magistraților: Plafon de 70%, vârsta de pensionare la 65 de ani și reguli stricte de vechime

Guvernul a publicat astăzi, prin Ministerul Muncii și Ministerul Justiției, noul proiect de lege privind pensiile de serviciu ale magistraților, un document așteptat în contextul reformelor asumate și al presiunilor privind sustenabilitatea bugetară.

Proiectul se află în procedură de transparență decizională și aduce schimbări majore în modul de calcul, vechimea necesară și vârsta de pensionare.

Plafon de 70% și calcul după media ultimilor 5 ani

Potrivit proiectului, pensia de serviciu a magistraților va fi calculată la 55% din media indemnizațiilor brute din ultimii cinci ani de activitate. În plus, se introduce un plafon: pensia nu poate depăși 70% din valoarea ultimei indemnizații nete încasate înainte de pensionare.

Executivul afirmă că măsurile au ca scop „alinierea pensiilor speciale la principiile de echitate și sustenabilitate”, în contextul în care presiunea pe bugetul public continuă să crească.

Vechime obligatorie: minimum 25 de ani

Magistrații vor putea ieși la pensie doar după acumularea unei vechimi totale de minimum 25 de ani în domeniu. Din această perioadă, maximum 10 ani pot proveni din profesii juridice conexe, precum avocatura sau funcții juridice ocupate în administrația publică.

Noua vârstă de pensionare va fi stabilită la 65 de ani, însă introducerea acestei limite se va face treptat. Perioada de tranziție va dura 15 ani, începând cu 1 ianuarie 2026, pentru a evita șocurile la nivelul sistemului judiciar.

Consultări accelerate cu CSM

Guvernul transmite că dorește o procedură rapidă de consultare și avizare, inclusiv din partea Consiliului Superior al Magistraturii, având în vedere impactul substanțial al modificărilor.

Autoritățile insistă asupra implementării „cu celeritate” a noilor prevederi, considerând reforma obligatorie pentru stabilitatea sistemului de pensii.

Avertizorii de Integritate

Learn More →

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *